会社情報 company-data
■現在の募集職種
倉庫内の在庫管理・発送業務
*** 現在募集している職種はありません ***
弊社にご関心をお寄せいただき、まことにありがとうございます。
大変申し訳ありませんが、全ての職種について現在、求人募集は行っておりません。
募集の際は当ページにてご案内いたします。
■会社について
当社は、社員60％以上が女性です。
性別、年齢に関わらず和気あいあいとした雰囲気の職場です。
年に数回本社駐車場でBBQを実施（参加希望制）し、部署を超えた交流を図っており、社員同士のコミュニケーションも活発です。
顧客満足、従業員満足、そして売上UP、利益率UPという同じゴールに向けて日々業務に励んでいます。
20代から60代までの幅広い世代が共に活躍しそれぞれの経験やアイデアを活かしながら成長しています。
多様なバックグラウンドを持つ社員が一丸となり挑戦を続ける環境が整っています。
未経験者大歓迎！
ほとんどのスタッフが未経験からスタートしており、経験や知識がなくても安心して成長できる環境です。
温かくサポートし合う仲間が揃っており、わからないことや不安なことがあれば、気軽に相談できる風通しの良い職場です。
■部署紹介
営業部
教育事業部門／ 玩具事業部門／ペット事業部門
商品部
マーケティング課／ デザイン制作課／商品課
オペレーション部
倉庫管理課／注文管理課／営業推進課／技術課
総務
総務課／経理課
■社長よりメッセージ
どんなメンバーと働きたい？
常に前向きな姿勢で、能動的に自ら行動し続ける人。
挑戦を恐れず、新鮮な視点で物事に取り組み、明るく元気で周囲に良い影響を与える人。
スタッフへの想いは？
仕事を通じて社会、自然、生活、そして未来にポジティブな影響を与えている存在である。
私たちは恵まれた環境にいることを実感し、その中で社会貢献していることに誇りを持ってほしい。
■私たちのバリュー
■会社としての取り組み
仕事と生活 両立応援宣言
社員が仕事と家庭生活をうまく両立できるように支援する姿勢を宣言します。
男性育休100%宣言
男性社員が育児休暇を100％取得できる職場づくりを目指します。
再エネ100 Re Action
2024年4月からハチドリ電力のCO2ゼロ自然エネルギーを使用しエネ率100％を継続していきます。
健康宣言書
従業員の健康づくりへの支援等を継続的・積極的に取り組むことと、その取り組み内容を協会けんぽに宣言します。
子供の安全を守る
授乳やおむつ替えのできる場所を提供する「赤ちゃんの駅」として登録しております。
子育て応援
子育て家庭が安心して外出できる環境づくりと地域店舗の活性化を目指し、「子育て応援カード協賛店」に登録しております。
女性の再就職応援宣言
結婚・出産育児・介護・パートナーの転勤等、様々な理由で離職した女性の再就職・再チャレンジを応援します。
勤務間インターバル宣言
勤務と勤務の間に11時間休息をとる、勤務間インターバルに賛同します。
■表彰・認定
宮崎中小企業対象を受賞しました。
宮崎県内の産業振興や地域経済の活性化に貢献し、優れた取組を行う中小企業を県が表彰する制度です。受賞企業の取組を広く紹介することで、県民の理解を深めることを目的としています。令和8年度は、株式会社ドリームブロッサムを含む県内3社が選定されました。
株式会社ドリームブロッサム、「令和8年度 宮崎中小企業大賞」を受賞
▶ 詳細はこちらでご確認ください。
令和8年度「宮崎中小企業大賞」について
宮崎市の「奨学金返還支援企業」に認定されました。
奨学金変換支援企業とは
奨学金の返還を、宮崎市が年間最大20万円・最大5年で合計100万円まで支援。返済負担を軽減できる制度です。
▶ 詳細はこちらでご確認ください。
「宮崎県次世代リーディング企業」に認定されました。
宮崎県次世代リーディング企業とは
宮崎県が選定した、革新性や成長可能性を持つ企業で、技術革新や新ビジネスモデルを通じて地域経済を牽引する企業とのことです。
プレスリリース
▶ 詳細はこちらでご確認ください。
■インクルーシブフラッグ
社屋の外には、
レインボーフラッグが
掲げられています。
インクルーシブの意味「すべてを包み込む」ことと、「誰一人取り残さない」ことを誓うSDGｓは非常に近い理念であることから、この2つを会社全体で推進しています。
レインボーフラッグは基本的にLGBTの尊厳を守る象徴となっていますが、当社が掲げるのは「すべてを包み込む」という意味のインクルーシブフラッグです。
LGBTQだけでなく、人種、性別、年齢などをあらゆることが「平等に与えられる世の中」になるための推進活動です。例えば当社ではインクルーシブ推進のため、人事面はもちろんのこと、給湯室の片付け当番など従来、女性だけでしていたことを社員全員でするようにしました。
■SDGｓに関しての取組み
社内で使用する電気は全て発電時にCO2を排出しない電気です。弊社第2倉庫屋上には太陽光発電設備も設置しています。
自家用車から徒歩・自転車・公共交通機関利用へ転換した社員に距離に応じた手当を支給しています。昨年の実施から10人程が対象となり、年間平均12,000km、ガソリン約1,000ℓの削減効果が出ています。
割り箸やプラスチックスプーンの使用削減を周知し、エコ箸等を導入。社内で割り箸を使用したら社内廃棄NGとして持ち帰りをお願いしています。
当社と同じベクトルを持つNPOを支援しており、毎年寄付をしています。日本赤十字社を通し、国内外に寄付をしています。
■本社所在地
〒880-0123 宮崎市芳士607番地 ※MAP